¿Cuál es la postura de la Dirección General de Prosperidad social frente al proyecto de ley, de cara a los impactos en los indicadores de desigualdad y pobreza y la afectación estimada de la clase media?
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Te invitamos a leer el comunicado..
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Publicamos el comunicado enviado el día de hoy 15 de marzo, respecto a los comentarios desobligantes de uno de los servidores postulados al comité de convivencia.
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SIESSOCIAL rechaza las actuaciones de la Subdirección de Talento Humano al aceptar fuera del periodo de postulación, servidores que no cumplieron con los requerimientos para aplicar como aspirantes a conformar el Comité de Convivencia
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Hoy 8 de marzo celebramos el día de la mujer trabajadora, te invitamos a leer el siguiente articulo elaborado por nuestra compañera Sandra Velandia.
[dflip id="4798" ][/dflip]Preocupación sobre las conductas de algunos directivos regionales frente a la solicitud diaria o semanal de realizar reportes o registros del cumplimiento de actividades por parte de los funcionarios y funcionarias de la Entidad.
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En este comunicado, se agradece la participación de los afiliados y afiliadas, y en términos generales se informa de los resultados obtenidos.
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Se solicita a las y los afiliados que denuncien ante SIESSOCIAL cualquier acto de obstaculización por parte de los jefes inmediatos que impida el goce efectivo de su derecho constitucional
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El próximo 12 de febrero se realizará la Asamblea General de afiliados de manera Virtual. Es importante contar con la participación de todos y todas.
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